"Уважаемые партнёры и участники программ Фонда, в настоящий момент наш сайт работает в тестовом режиме, ведется работа по его наполнению и обновлению! Мы приносим свои извинения, если вы не нашли интересующей вас информации, скоро она там обязательно появится!"
На главную
Архив новостей
Похожие новости
20 Сен 2016
Президент Российской Федерации Владимир Путин поддержал проведение V Международного форума ...
Подробнее
28 Сен 2016
Главное о Молодежном дне ENES – 2016 в одной новости!
Подробнее
29 Ноя 2016
Подробнее
Наши проекты: Школа ─ вуз ─ предприятие и Case-in получили награды ENES 2016
05 Дек 2016

#YOUTHENES



Проекты «Школа ─ вуз ─ предприятие» и «Международный инженерный чемпионат «Case-in» отмечены наградами Всероссийского конкурса молодежных разработок и образовательных инициатив в сфере энергетики. Вручение наград состоялось 25 ноября 2016 года в рамках Молодёжного дня V Международного форума по энергоэффективности и развитию энергетики ENES 2016.

Молодёжный день ENES – главное молодежное событие в сфере энергоэффективности и развития энергетики, объединившее 4125 представителей отраслевой молодежи из 27 регионов России. Форум прошел при организационной поддержке Министерства энергетики Российской Федерации и Правительства Москвы, координатором подготовки Молодёжного дня стал Фонд «Надежная смена».

В ходе Молодежного дня были подведены итоги Всероссийского конкурса молодежных разработок и образовательных инициатив в сфере энергетики. Награды Конкурса вручил заместитель Министра энергетики Российской федерации Антон Инюцын.

Проект Международный инженерный чемпионат «Case-in» отмечен дипломом 1 степени в номинации «Лучшие практики российских компаний и организаций ТЭК, МСК и ЖКХ в области разработки и реализации образовательных, профориентационных и мотивационных проектов для школьников, студентов и молодых специалистов (до 35 лет)». Награду получила заместитель Начальника управления молодежных проектов фонда «Надёжная смена» АннаРозе.

Проект «Школа ─ вуз ─ предприятие» отмечен дипломом 2 степени в номинации «Лучшие практики российских компаний и организаций ТЭК, МСК и ЖКХ в области разработки и реализации образовательных, профориентационных и мотивационных проектов для школьников, студентов и молодых специалистов (до 35 лет)». Проект «Фонд Надежная смена» реализуется с 2007 года совместно с АО «Системный оператор Единой энергетической системы». Награду получил начальник Департамента управления персоналом АО «СО ЕЭС» Павел Шарыпанов.

«Награды, которыми удостоены образовательные проекты фонда «Надежная смена», доказывают важность системной работы с молодежью и необходимость стратегического подхода к развитию кадрового резерва российской промышленности», − отметил директор фонда «Надежная смена» Артем Королев.