#ВместеЯрче

Системный оператор провел образовательные мероприятия для участников Всероссийской инженерной смены «Школа молодого энергетика». Сотрудники АО «СО ЕЭС» разработали и провели лекцию и викторину для школьников, отдыхающих во Всероссийском детском центре «Смена» в Краснодарском крае.

«Школа молодого энергетика» – образовательный проект, направленный на профессиональную ориентацию учащихся по направлению электроэнергетики. Около 80 старшеклассников из России, Армении, Белоруссии, Казахстана и Киргизии съехались в с. Сукко Анапского района Краснодарского края, чтобы пройти обучение по программе, посвященной вопросам энергосбережения, энергоэффективности и экологии.

Мероприятие проводится третий год подряд при поддержке Министерства энергетики Российской Федерации, Министерства просвещения Российской Федерации и ведущих компаний энергетической отрасли. АО «СО ЕЭС» вместе с фондом «Надежная смена» также поддерживают проект и совместно с представителями вуза-партнера – Уральского федерального университета имени первого Президента России Б.Н. Ельцина – организуют для участников программы собственные образовательные мероприятия.

Ведущий специалист Группы кадрового резерва Службы управления персоналом Филиала АО «СО ЕЭС» ОДУ Урала Александр Егоров познакомил школьников с историей создания и развития ЕЭС России и оперативно-диспетчерского управления в России и роли Системного оператора в управлении энергосистемой страны. Он также рассказал о том, как компании, входящие в Ассоциацию системных операторов крупнейших энергосистем мира GO15, осуществляют управление зарубежными энергосистемами. Кроме того, старшеклассники узнали о требованиях, предъявляемых к работникам АО «СО ЕЭС», о молодежной политике компании и специальностях, существующих в оперативно-диспетчерском управлении. Занятия завершила викторина «Все ли я знаю о Системном операторе?», победители которой получили ценные призы и подарки от АО «СО ЕЭС» и фонда «Надежная Смена».

Поддержка подобных образовательных проектов – часть системной работы АО «СО ЕЭС» по подготовке специалистов для кадрового резерва компании и отрасли в целом. Эта работа включает в себя реализацию проекта «Школа – вуз – предприятие» – системы подготовки кадров для предприятий электроэнергетики, охватывающей период со школьного обучения до трудоустройства молодого специалиста. В нее также входит проведение молодежных форумов и конференций, чемпионатов по решению кейсов и других образовательных инициатив, направленных на вовлечение школьников в научно-исследовательскую деятельность, раскрытие их творческого потенциала и формирование интереса к будущей профессии.

Источник: АО "СО ЕЭС"

Подписаться на новости