Где хотят работать студенты ТЭК и МСК? Рейтинг востребованных работодателей
27 Дек 2020
#fondsmena
Благотворительный фонд «Надежная смена», ООО «АстраЛогика» и НП «Молодежный форум лидеров горного дела» представляют первый рейтинг наиболее востребованных работодателей (отраслевых компаний).
Рейтинг сформирован в результате опроса среди студентов и молодых специалистов ТЭК и МСК ─ участников Общероссийского плана молодежных мероприятий, направленных на популяризацию топливно-энергетического комплекса, энергосбережения и инженерно-технического образования.
В опросе приняли участие 4 162 респондента.
По итогам опроса сформирован следующий рейтинг наиболее привлекательных работодателей:
Место в рейтинге |
Название компании ─ работодателя |
1 |
ПАО «Газпром» |
2 |
РГ «Росатом» |
3 |
ПАО «Газпром нефть» |
4 |
ПАО «НК «Роснефть» |
5 |
ООО «Газпром энергохолдинг» |
6 |
ПАО «ЛУКОЙЛ» |
7 |
ПАО «Россети» |
8 |
ПАО «СИБУР Холдинг» |
9 |
ПАО АК «АЛРОСА» |
10 |
ПАО «РусГидро» |
11 |
ПАО «ФСК ЕЭС» |
12 |
Компания «Шлюмберже» |
13 |
АО «СО ЕЭС» |
14 |
ПАО «НОВАТЭК» |
15 |
АО «МХК «ЕвроХим» |
16 |
АО «Концерн Росэнергоатом» |
17 |
ПАО «Татнефть» |
18 |
ПАО «Транснефть» |
19 |
ОАО «СУЭК» |
20 |
ПАО «ГМК «Норильский никель» |
21 |
АО «Полиметалл» |
22 |
ПАО «Мосэнерго» |
23 |
АО «Алмазы Анабара» |
24 |
АО «АПАТИТ» |
25 |
АО «ГМК «Дальполиметалл» |
26 |
ПАО «Сургутнефтегаз» |
27 |
АО «МОСГАЗ» |
28 |
АО «Татэнерго» |
29 |
ОАО «Сетевая Компания» |
30 |
АО «Зарубежнефть» |
31 |
ООО «Руссдрагмет» |
32 |
ООО «Башнефть» |
33 |
ООО «СГК» |
34 |
АО «Индезит Интернэшнл» |
35 |
АО «Нипигаз» |
36 |
ПАО «Т Плюс» |
37 |
ООО «ЕвразХолдинг» |
38 |
ООО «Транснефтьэнерго» |
39 |
ПАО «НЛМК» |
40 |
АО «Золото Селигдара» |
41 |
ПАО «МОЭК» |
42 |
ПАО «Интер РАО» |
43 |
АО «Росгеология» |
44 |
ООО «Иркутская нефтяная компания» |
45 |
АО «Мособлгаз» |
46 |
АО «Вологодская Областная Энергетическая Компания» |
47 |
АО «Белореченский металлургический комбинат» |
48 |
ПАО «Ленэнерго» |
49 |
АО «Группа «СВЭЛ» |
50 |
АО «НБИ» |
Наиболее важными факторами при трудоустройстве участники назвали
- Уровень заработной платы
- Возможности обучения и развития
- Быстрый карьерный рост
- Стабильность и надежность
- Дружный коллектив
- Масштабные, интересные задачи
- Гибкий график
- Использование передовых технологий
- Работа, которая приносит пользу людям
- Лидирующая позиция компании на рынке
- Самостоятельность при принятии решений
- Классный офис
В дальнейшем организаторы планируют ежегодный опрос с привлечением не менее 10 000 участников. По результатам опроса будет формироваться ежегодный рейтинг наиболее привлекательных работодателей. Компании ─ лидеры рейтинга примут участие в специальном мероприятии в рамках финала Международного инженерного чемпионата «CASE-IN» в Москве.
Рейтинг компаний 2020 (562.8 Kb, 28 Dec 2020 18:23)
|